Wenn Bewerbungen ins Leere laufen
Viele Fach- und Führungskräfte kennen die Situation: Qualifiziert, motiviert – und trotzdem bleiben Rückmeldungen aus. Der Arbeitsmarkt hat sich verändert, klassische Bewerbungswege greifen oft zu kurz. Genau hier setzt PRO+Connect an – ein innovativer Ansatz, der neue Perspektiven eröffnet.
Ein Konzept, das anders denkt
Nach dem erfolgreichen Start in Lichtenfels wird PRO+Connect nun auch in Schweinfurt umgesetzt. Statt Lebensläufe zu vergleichen, geht es darum, Menschen und Unternehmen wirklich zusammenzubringen. Entwickelt wurde das Projekt vom Bildungsträger Aurelia gemeinsam mit der Agentur für Arbeit – mit dem Ziel, eingefahrene Prozesse aufzubrechen.
Stärken zeigen statt nur darüber sprechen
Im Mittelpunkt stehen die individuellen Fähigkeiten der Teilnehmenden. Gemeinsam mit erfahrenen Coaches werden Stärken herausgearbeitet und konkrete Strategien entwickelt. Anschließend geht es direkt in die Praxis: In realen Projekten innerhalb von Unternehmen können Teilnehmende zeigen, was in ihnen steckt – ganz ohne klassische Bewerbungshürden.
Der direkte Weg ins Unternehmen
Unternehmen profitieren ebenso: Sie lernen potenzielle Mitarbeitende im Arbeitsalltag kennen und gewinnen so ein viel klareres Bild als durch Unterlagen allein. Das schafft Vertrauen – und oft den entscheidenden Impuls für eine langfristige Zusammenarbeit.
Individuelle Förderung inklusive – Aufdecken von Qualifizierungsbedarfen
Dabei wird auch genau hingeschaut: Welche Kompetenzen sind bereits vorhanden – und wo lohnt sich eine gezielte Weiterentwicklung? Falls Qualifizierungsbedarf besteht, werden passende Weiterbildungen individuell organisiert und aktiv begleitet.
Ein Modell mit Zukunft
Gerade in Zeiten des Fachkräftemangels zeigt PRO+Connect, wie moderne Arbeitsvermittlung funktionieren kann: persönlich, praxisnah und auf Augenhöhe. Mit der Umsetzung in Schweinfurt wächst das Netzwerk weiter – und damit die Chance für viele, nicht nur einen Job zu finden, sondern wirklich die passende Stelle.
| Ansprechpartner: Philipp Heidebrecht Telefon: 09721 7301103 E-Mail: philipp.heidebrecht@aurelia-holding.de Internet: www.aurelia-holding.de |
Bild und Text: Lisa Heidebrecht (Aurelia Holding AG)
